为全面总结前三季度执行工作成效，深入查摆短板弱项，精准攻坚薄弱指标，压紧压实年末工作责任，全力冲刺年度执行工作目标，2026年10月23日，商城法院召开2026年第四季度执行质效工作推进会。院党组书记、院长郑红玲出席会议，执行局全体干警参会，会议由党组副书记、副院长李锦主持。

会议全面复盘了全院前三季度执行质效运行情况，细致分析当前执行质效、案件管理等方面存在的问题不足，深刻剖析短板成因，并围绕第四季度各项重点任务进行再安排、再部署、再压实，明确第四季度执行工作攻坚方向和具体举措。

会议要求，一要加强学习，提高政治站位和业务能力。开展每周集中学习，强调执行局对修复社会关系的重要性，要转变思想，努力兑现胜诉权益。

二是紧盯核心指标，加压奋进，带动整体工作的提升。保持好优势指标的同时，提升弱势指标。紧盯小标的案件和涉民生案件的执行，穷尽所有执行措施，加大财产的处置力度。规范办案，缩短纠纷在院时间。加强执行款物精细化管理的应用、督办、分析、评查、复盘、追责，形成监管闭环，提前谋划财产处置、和解等工作。规范案款全流程管理，守住安全底线。提升和解比例，提高执行到位率。终本出清严格按照要求开展。坚持“如我在诉”，做实善意文明执行。加大执行公开程序的应用，重视“12368”的投诉问题。

三强化统筹，借力借势，高标准完成工作。抓好立审执的协同工作，及时沟通、会商。抓好内部数据的统筹分析研判，形成相互补位、相互搭台的内部工作格局。强化对外联动协调沟通，提升工作效率。针对涉案较多外地案件，与外地商会、流动党支部建立联系，同时加大与县、乡镇人大代表和政协委员的联系力度。

四是树牢廉洁防线，打造过硬队伍。做实“一岗双责”，严格遵守中央八项规定精神，落实防止干预司法三个规定，严禁违规吃喝、严禁收受礼品礼金。以过硬的司法作风砥砺清廉本色，以严明的纪律要求锻造铁军队伍。